Андрей Цунский ЮБИЛЕЙ

Андрей Цунский ЮБИЛЕЙ

Эпическая баллада в трђх фантасмагориях со вступительным монологом,
прологом, краткой исторической справкой и эпилогом, а также выдержками из
трактата "О славных юбилеях", предоставленного скромным тружеником
спе
циалистом Леонидом Эдуардовичем Лидским. Составлено начальником бюро
управления, скрывшим свою фамилию, и хитростью заставившим А.Цунского
подписаться под произведением, но Цунский не внакладе - ему слава и деньги
нужны.

1. 
Вступительный монолог М. И. Потапова
2. Как я во все это влип
3. Фантасмагория первая, БАНЯ
4. Фантасмагория вторая, ЮБИЛЕЙНЫЙ СТАРИЧОК
5. Фантасмагория третья, ВЗЛЕТ, ПАДЕНИЕ И ПРИЗЕМЛЕНИЕ ПИЗОХЕРОВА, ИЛИ ВВЕРХ
Эпи
лог |
--- Table end---------------------------------------------------------------



1. 
Вступительный монолог М. И. Потапова, доверительно исполненный перед
свеженазначенным начальником бюро управления в товарищеской обстановке за
закрытыми дверями служебного кабинета, и после трех-четырех рюмочек коньяку:
 Поднимем за предстоящий славный юбилей! А вот я в приметы не верю. И всегда


Юбилеи бывают только славные, вот что пойми! Не бывает, чтобы сказали
"постыдный", или "невзрачный", или там, "ничего незначащий". Магия цифры!
Вот нашему Учреждению сто лет вот-вот. Это для юбилея самая серьђзная
цифирь, какая вообще быть может!
...
 А, так все последующие юбилеи уже не то. Те, что до цифры 150 - так как
бы и не юбилей, а "Славная дата". А 150 - уже дата историческая. Юбилей -
это то, до чего может дожить формальный свидетель - хотя бы бессознательно,
по младенчески - но поприсутствовавший. Озаботься, кстати, поищи такого.

хоз
яйства, можно для коллектива на пустом месте звезд с неба наловить. В
честь такой даты всегда выделяются наверху ордена - не зевать,
просоответствовать - и он уже, считай, у тебя на пиджаке. Ну - мне-то цацки
ни к чему, но коллективу просто необходимо, чтобы меня уважали! То-то! А ты
как думал...
...
 ну конечно, теперь уж не то, что раньше. Если теперь квартир дадут на
юбилей, так одну или две - максимум, а когда-то можно было выбить до пяти
штук, если позволял размер штата и очереди, а если везло - и дом был
какой-нибудь на подходе, так и до десятка выбивали, выбивали! - был бы
начальник толковый человек. Сейчас обычно вообще ничего не дают - но мы
что
бы удесятерить свои усилия именно перед юбилеем - очереди на машину,
путевки за границу и просто в санаторий за счет профсоюза, прием в партию
(э, вам, нынешним, не понять - ответственейшее было дело, без партбилета
многие вещи были недоступны - те же и поездки за бугор, а сколько проблем
решалось в двадцать раз проще - если ты, скажем, в вытрезвитель залетел,
нын че все плюют на такую вещь, как почетная грамота, а когда-то она
дорогого стоила. Да и у начальника был выбор, знал всегда начальник, кого
поддержать материально, а кого - общественным почђтом, были тогда люди - не
за цацки работали - за добрую славу и принцип, нынче таких больше нет.

чел
овек. Вот слышал я тут, по радио: "Учреждение, необходимость которого не
требует доказательств". Бред сивой кобылы. Нету необходимых учреждений,
нету, пойми! Будь ты хоть "Водоканал", хоть "Горгаз", хоть "Скорая помощь".
Необходимыми их делают люди! Надо каждый день доказывать - "Я - это не
просто я один, это могучий аппарат, это слаженный механизм, отлаженная
важ
но тоже не переусердствовать, и помнить, что у каждого учреждения есть
свой потолок доказуемой необходимости.

Не понял? Потолок, выше которого нельзя задирать планку. Но в чем прелесть
юбилея, а особенно столетнего - он повышает этот потолок сразу в несколько
тон
чайшем чувстве реальности у руководителя. Юбилей - сложный коэффициент,
и тут просто Лобачевским и Эйнштейном должен быть руководитель, чтобы
выжать с его помощью максимум для учреждения, обеспечить ему
благоприятствование, а себе - дальнейший рост, или покой и почет.

сер
ьђзнее планы у начальника - тем затратнее торжество, тем сложнее его
организовать, тем большее число нитей связывают его с разными тайными и
явными механизмами, каждый из которых раскручен в свою сторону, и
руководитель должен чувствовать вращение каждого из них, подсчитать
результирующий вектор и оседлать его в нужный момент. Ну, ты, как технарь,


Неверный расчет может разорить и погубить учреждение. Как материально - так
и морально, его просто-напросто перестанут замечать! И начальник может
потерять лицо... Юбилей - это не просто праздник. Это испытание на вшивость.